Doorgeven loongegevens via IKV wordt makkelijker
Wat verandert er?
Bent u werkgever en geeft u loongegevens door aan de Belastingdienst en UWV? Dan wordt het binnenkort makkelijker. De regering past de regels aan rond de inkomstenverhouding (IKV). U maakt niet langer voor elk nieuw contract een aparte IKV.
U moet direct opvolgende contracten voortaan in 1 IKV zetten. Dit past beter bij hoe het in de praktijk vaak gaat. Het verlaagt administratieve lasten.
De belangrijkste veranderingen op een rij:
- U combineert opvolgende contracten met dezelfde werknemer in één inkomstenverhouding (IKV).
- U hoeft geen nieuwe IKV meer te starten bij een nieuw contract als dit contract direct aansluit op het einde van het vorige contract.
- Dit levert minder werk en minder regeldruk op bij de loonaangifte.
- De kwaliteit van de gegevens in de polisadministratie gaat omhoog.
Voor wie?
- werkgevers die loongegevens doorgeven (loonadministratie)
- ondernemers met personeel in opvolgende contracten
- salarisprofessionals
- ontwikkelaars van salarissoftware
Wanneer?
De wijziging van het Besluit Inkomstenverhoudingen (IKV) gaat naar verwachting in op 1 januari 2028.
Let op: De ingangsdatum van deze (wets)wijziging is nog niet definitief. Eerst moeten de Tweede en Eerste Kamer het wetsvoorstel aannemen. Na publicatie in het Staatsblad of de Staatscourant kan de wet ingaan.
Wetswijzigingen
De informatie op deze pagina kan veranderen door:
- Werkgever mag tijdelijk contract niet blijven verlengenIngangsdatum: 1 januari 2027

Blijf op de hoogte met de gratis Nieuwe Wetten app